МАДОУ № 1

Репьюк Ольга Николаевна – заведующий Муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением «Детский сад № 1 общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по художественно-эстетическому развитию воспитанников». Стаж педагогической работы 22 года.

В 1990 году Репьюк О. Н. окончила Ленинск-Кузнецкое педагогическое училище по специальности «учитель начальных классов», в 2005 году – Кузбасский областной педагогический институт по специальности «Педагогика и методика дошкольного образования».

Педагогическую деятельность начала учителем начальных классов в сельской местности. В 1995 году пришла работать в детский сад   города Полысаево. С 2003 по 2008 год работала старшим воспитателем. В марте 2008 года назначена на должность заведующего строящегося детского сада.

Грамотно организованная управленческая деятельность позволила успешно пройтипроцедуру лицензирования детского сада в 2009 году.

На базе образовательного учреждения, которым руководит Ольга Николаевна, периодически проводятся методические мероприятия различного уровня:областной постоянно действующий семинар для руководителей дошкольных образовательных учреждений «Экспертные оценки в дошкольном образовании» (2011);встречи с главным редактором областного журнала «Дошколенок Кузбасс» Полянской Ю. В. (2011, 2012); встречи ветеранов дошкольного образования города и молодых специалистов(2010); муниципальный этап областного конкурса «Лесенка успеха» (2009 – 2013); постоянно действующий семинар «Федеральные государственные требования в системе дошкольного образования» (2013),   сетевая школа для молодых педагогов «Мы на пути к совершенству» (2013), клуб по работе с одаренными детьми «Наши надежды» (2013) и другие.

Учреждение, под чутким руководством Репьюк О. Н., становилось победителем городских конкурсов: «Новое лицо школьного двора» (2009, 2010);«Лучшее новогоднее оформление ОУ» (2009);«Лучшая концепция воспитательной системы ОУ» (2013).

Глубокий и гибкий подход Ольги Николаевны к работе педагогического коллектива обеспечил возможность специалистам детского сада стать победителями и лауреатами областных конкурсов «Педагогическая радуга», «Лесенка успеха» (2011, 2013). Всероссийских  «Клуб любителей истории и обществознания», «Лучшее в ДОУ», «Мой лучший урок» (2011, 2013).

Руководитель поддерживает стремление специалистов ДОУ освещать опыт работы в российских изданиях «Обруч», «Дошколенок Кузбасса»; в сборниках научно-практических конференции (2009, 2013).

Активная жизненная позиция руководителя является примером для работников дошкольного учреждения: из 20 педагогов 1 имеет высшую квалификационную категорию, 7 – первую квалификационную категорию, 4 – вторую квалификационную категорию, 1 педагог проходит курсы переподготовки в КРИПКиПРО, 2 педагога получают второе высшее образование, 1 младший воспитатель в 2012 году окончила Новокузнецкий педагогический колледж № 2 и уже работает воспитателем, 1 младший воспитатель в 2013 году поступила в Кузбасскую гуманитарную педагогическую академию города Новокузнецка.

В 2010 году Ольга Николаевна представляла опыт работы «Непрерывное развитие профессионализма педагогов ДОУ в аспекте современных требований к системе образования» на Августовской конференции в городе Кемерово.

Заведующий Репьюк Ольга Николаевна награждена: медалью «За достойное воспитание детей» - 2008г.; сертификатом Губернатора Кемеровской области на получение путевки в ООО Санаторий «Борисовский» - 2009 г., благодарственным письмом КРИПКиПРО за активное участие в решении актуальных проблем дошкольного образования и взаимодействие с кафедрой дошкольного образования – 2011г.

Прошла курсы повышения квалификации в 2010 году.

За время работы заведующим зарекомендовала себя как грамотный руководитель, стремящийся к постоянному самообразованию, энергичный, умеющий отстаивать свою точку зрения.Поддерживает в коллективе атмосферу высокой взаимотребовательности, доброжелательности, заинтересованности в достижении поставленных целей. Качественно выполняет свои должностные обязанности, способна справляться с большим объемом работ, с ответственностью относится к результатам их выполнения. Пользуется уважением со стороны сотрудников и родителей.